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独生子女费的发放标准,独生子女费发放新标准

独生子女这一说法相信大家应该十分熟悉,在我国到现在为止一共有2.1多亿的独生子女。在其中大部分独生子女家庭,父母已经丧失劳动力,彻底必须子女赡养和陪伴。现在大多数独生子女家庭,可以同时抚养4位乃至之上的老人家,伴随着生活的成本的逐步增加,工作压力也在慢慢升高。

在我国大部分独生子女家庭,是为积极响应计划生育政策。伴随时间的转变,独生子女家庭的缺陷也逐步显现出来。最先就是家庭工资水平减少,花销水准升高。针对病症、意外等风险承受力下降,和现在多儿女家庭对比优点不显眼。但我国并没忘记独生子女家庭在响应政策时做出的贡献。就算如今已放开三孩现行政策,独生子女费,也一直沿用至今。

但是对于此项不断几十年的福利补贴,仍有不少的人都不清晰它产品执行标准。每一个省市的现行政策都略有不同,而发放金额也与省市的GDP有一定关系。但总的来说,发放独生子女费的方法大约有二种:

一、一次性发放

说白了,便是一次性将独生子女费付清!夫妻两人在退休以后,不可以凭办理手续领到一份。如上海,单份总金额5000元,当然这种买断式的发放方法,从整体的角度看并划不来。

二、增发式

1、以每个人交纳薪水为基准。薪水*0.1%*交纳年代,每交纳一年就会增发0.1%。以薪水6000元、交纳30年为例子。6000*0.1%*30=1800元,在退休之后,每一年独生子女费就会增发1800元。

2、以自己基本养老金为载体,增发3%。基本养老金*3%。以基本养老金4000为例子,4000*3%*12=1440元,每一年就会提升1440块的独生子女费。

去掉之上这几种比较常见的增发放方法,某些省区还会继续依照个人养老的5%或10%进行计算。但总体来说增发式发放方法,从长期的角度看,要远远地强于一次性发放。何况我国现阶段一直在征缴养老保险金,还在提升退休职工待遇。相对而言,独生子女费的计算基数也会提升,每一年拿到手的额度也越来越多了。像一次性发放的家庭,就享受不到后续提高工资待遇。

汇总

很多人都认为独生子女费应当统一管理和发放,终究每一个省市的经济状况与政策不一,造成每个地方都有很大误差,统一发放,全国各地统一标准。

可是这样一来,经济来源强的大城市独生子女家庭,就会减少补助,经济发达城市的独生子女家庭又感觉不合适了。大家觉得独生子女费应当全国统一发放,统一标准吗?

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